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婚假和年假问题

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咨询编号:250576什么是编号?

婚假和年假问题

请了婚假是否会把年假冲掉?这个在劳动法里是否有明确规定?

咨询者:fa390282江苏
[咨询时间:2012-08-31
悬赏分:
解答数:4
剩余时间:已过期]

回答

5
周建律师
[地区:浙江-杭州市
手机:18072901055
积分:60
]
回答时间:2018-10-11 18:49
周建

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31''

施鲍中律师
[地区:安徽-铜陵市
手机:15905627383
积分:15878
]
回答时间:2012-08-31 11:04
施鲍中
婚假一般属于事假范畴。根据职工带薪年休假条例第四条规定,职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的。因此,如果当年职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的,可以不再享受年休假。
刘建平律师
[地区:江苏-苏州市
手机:
积分:110194
]
回答时间:2012-08-31 11:26
刘建平
不会冲掉的。
解思语律师
[地区:陕西-西安市
手机:13991168852
积分:7893
]
回答时间:2012-08-31 12:00
解思语
你好!婚假江苏:婚假3天 晚婚假10天=13天 婚假规定“第三十条 对晚婚的,延长婚假十天。夫妻双方晚婚的,双方享受;一方晚婚的,一方享受。对晚育的,延长女方产假三十天,给予男方护理假十天。 前两款规定的假期视为出勤,不影响工资、奖金及福利待遇。 农村居民及城镇无业人员晚婚、晚育的,由户籍所在地人民政府给予表扬和奖励。”——江苏省人口与计划生育条例(2004年6月17日江苏省第十届人民代表大会常务委员会第十次会议修订) 年假属于单位给职工的基本福利。所以这两个假期属于不同性质的假期。应该不可以冲抵。
李纯智律师
[地区:江苏-苏州市
手机:13913134703
积分:1110
]
回答时间:2012-09-01 13:32
李纯智
不会相互抵消。你可以婚假、带薪年休假一起休,假期会长些。

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