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工资押金

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咨询编号:250146什么是编号?

工资押金

公司每月从工资里扣除100元作为押金,说扣满10个月后辞职时返还,这样合法吗?我上班6个月时辞职可以拿回我六个月的押金吗?

咨询者:fa389366四川
[咨询时间:2012-08-27
悬赏分:
解答数:3
剩余时间:已过期]

回答

4
刘运坤律师
[地区:安徽-合肥市
手机:13856064953
积分:76
]
回答时间:2018-06-22 08:50
刘运坤

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赵井燕律师
[地区:辽宁-沈阳市
手机:13019349228
积分:231869
]
回答时间:2012-08-27 18:26
赵井燕
扣除押金的行为属于严重违法,应当纠正。押金应当返还。若不返还,你可以向当地劳动保障监察机关投诉维权。
赵亮律师
[地区:北京-丰台区
手机:13910222059
积分:3679
]
回答时间:2012-08-27 19:34
赵亮
不合法,应当作为拖欠工资处理。如果不予补发,可以仲裁要求补发这部分工资并加法20%即120元。
喻远军律师
[地区:四川-成都市
手机:13658070317
积分:35032
]
回答时间:2012-08-28 07:33
喻远军
是有权要回来的。

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