住院期间通知辞退
您好，我爸是学校的临时工已工作13年，今年8月份在上班期间突发心肌梗塞住院，我想咨询这算工伤吗，在我爸住院的时候学校的主任打电话给我爸说等到出院后就要辞退我爸，我想知道学校应该给什么样的补偿。
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回答时间：2012-08-21 10:50
按劳动合同进行补偿，可申请劳动仲裁。
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回答时间：2012-08-21 10:55
你爸爸在上班期间突发心肌梗塞住院，属于突发疾病，不属于意外伤害，不属于工伤。但是单位无权解雇你爸爸，其行为属于违法的，应该支付你爸爸违法解除劳动关系的经济赔偿金，按照工作每满一年赔偿2个月工资的标准进行赔偿，你爸爸工作满13年，可以获得26个月工资的经济赔偿金。
中央电视台《华人频道》嘉宾律师
中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师