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暑期工工资支付

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咨询编号:248532什么是编号?

暑期工工资支付

我是一个高三暑期工,在一家西餐厅工作之前有签订合同到8月30号,之间因为条件苛刻申请辞职,8月7号被裁员了,他说工资到8月15结7月份工资,30号结8 月份工资。

在家等了那么多天后来他又说15号不给到30号才给,遇到这种情况应该怎么办?

咨询者:fa386143安徽
[咨询时间:2012-08-15
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剩余时间:已过期]

回答

2
魏国鹏律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13121048109
积分:690903
]
回答时间:2012-08-15 10:29
魏国鹏
公司的行为属于违法解除劳动关系,遇到这种情况你应该到劳动局投诉要求公司支付你全部的工资。
中央电视台《华人频道》嘉宾律师 中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
宋成海律师
[地区:吉林-吉林市
手机:15568310995
积分:1275
]
回答时间:2012-08-15 11:50
宋成海
您好,你们之间属于劳务关系,按约定处理,一方违约可以要求赔偿

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