以你每月实际领取的工资为依据.劳动合同约定的工资内容有缺陷
劳动合同的工资如何约定
您好！我单位的定岗工资分为基本工资和绩效工资，把基本工资作为劳动合同工资这样违法吗?谢谢！
回答
- 共5条
回答时间：2012-07-16 12:19
回答时间：2012-07-16 12:47
应该在合同中明确
回答时间：2012-07-16 13:55
用人单位应当与员工的劳动合同中具体约定工资标准和组成内容。
回答时间：2012-07-16 16:10
可以 约定
回答时间：2012-07-19 22:21
应该在合同中约定清楚。