您所在位置法邦网 > 法律咨询 > 广东法律咨询 > 劳动纠纷 > 

员工不告公司了,还需要被调查吗?

待解决咨询

[关注该咨询]
咨询编号:238421什么是编号?

员工不告公司了,还需要被调查吗?

公司被员工告拖欠工资,监察大队要求公司递交一些资料去做询问并做调查,但是公司给员工支付了工资,经协商,员工决定不告公司了,请问我们公司还需要接受调查和询问吗?我们可以拒绝调查和询问吗?谢谢。

咨询者:fa374673广东
[咨询时间:2012-07-05
悬赏分:
解答数:4
剩余时间:已过期]

回答

4
吴君瑜律师
[地区:广东-深圳市
手机:13421398256
积分:68873
]
回答时间:2012-07-05 13:56
吴君瑜
可以将和解情况向监察部门说清楚。
岳建民律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13001133676
积分:50633
]
回答时间:2012-07-05 13:57
岳建民
需要继续接受调查,你公司有配合调查的义务。
魏国鹏律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13121048109
积分:690903
]
回答时间:2012-07-05 14:01
魏国鹏
员工不告公司了,本案属于民事纠纷,你们公司就没有义务接受调查了,劳动监察大队也不会继续找你们了。
中央电视台《华人频道》嘉宾律师 中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
秦林蒿律师
[地区:广东-深圳市
手机:15220115488
积分:2503
]
回答时间:2012-07-07 11:09
秦林蒿
你好,如果员工撤出了,可以跟劳动站说明情况,不再被调查。

Copyright ©2007-2020 Fabao365.com 版权所有  |  京ICP备10210683号  | 京公网安备11010802013176号