单位要变更你的工作地点，属于改变劳动合同内容的行为，也属于违约行为，你可以提出解除劳动合同。
劳动合同
现单位要变更我的工作地点（与签订合同的地点不同），协商不一致，我可否提出解除劳动合同，
补充说明：
如变更工作内容（原签订是行政人员），现调动到下属的一个分支部门，也可提出解除劳动合同吗？可否获得经济补偿？谢谢！
如变更工作内容（原签订是行政人员），现调动到下属的一个分支部门，也可提出解除劳动合同吗？可否获得经济补偿？谢谢！
回答
- 共3条
现单位要变更我的工作地点（与签订合同的地点不同），协商不一致，我可否提出解除劳动合同，
