您好：
单位规章制度可以规定奖惩条例，但是罚款范围不应超过该劳动者每月工资的20%。如果，超过此比例可以进行维权。
单位规章制度可以规定奖惩条例，但是罚款范围不应超过该劳动者每月工资的20%。如果，超过此比例可以进行维权。
因为违反公司规定被除名可以不给工资吗？
我在一酒店上班'每位员工一个季度可以享受一次福利客房一次最多住3天'我一朋友住了7天我就用同事的名额顶替后来被公司以严重违反公司规定而除名'并不发给我剩下的工资'请问这么做公司合法吗？
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回答时间：2012-06-16 15:17
