您好：
可到劳动部门投诉或者仲裁，用人单位拖延或者克扣劳动者劳动报酬的，除支付相应报酬外还应当支付被扣押劳动报酬50%至100%的赔偿金。
可到劳动部门投诉或者仲裁，用人单位拖延或者克扣劳动者劳动报酬的，除支付相应报酬外还应当支付被扣押劳动报酬50%至100%的赔偿金。
随便压工资
合同上签的是一年合同 压一个半月工资，现在场子再压了一个半月工资的前提下又压了工资，这该怎么办 怎么说理。
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合同上签的是一年合同 压一个半月工资，现在场子再压了一个半月工资的前提下又压了工资，这该怎么办 怎么说理。
