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劳动争议

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咨询编号:228811什么是编号?

劳动争议

我于20010101-20101231在**公司连续工作十年,在2011年2月份公司要求签订2011年劳动合同时我提出要求订立无固定期限劳动合同,但公司不许,并于20110402口头将我辞退。

证据有本人2010年年薪发放表、20090101-20110402考勤表等复印件。

无年休假。无年休假现已进入仲裁程序。无年休假现已进入仲裁程序请问我有那些可以向公司索求经济补偿?各为多少?如果不服仲裁裁决应该怎么办?

咨询者:fa362184浙江
[咨询时间:2012-05-27
悬赏分:
解答数:2
剩余时间:已过期]

回答

2
曾波律师
[地区:湖北-宜昌市
手机:13972020707
积分:26732
]
回答时间:2012-05-27 09:52
曾波
你可以到法院起诉。
汤广芝律师
[地区:上海-黄浦区
手机:18801966505
积分:6726
]
回答时间:2012-05-28 12:35
汤广芝
有权索要经济补偿金,不服裁决可以向法院起诉

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