经济补偿金的最高封顶为十二个月，实际工龄没超过12年的按实际工龄计算，超过12年的按十二个月计算。
企业在与员工解除劳动合同时的经济补偿是按实际工龄算还是做多不能超过12月？
我们单位在与员工解除劳动合同时，给员工的经济补贴是按照2008年之前劳动合同法执行的，2008年之后劳动合同法已修订。
回答
- 共1条
回答时间：2012-05-18 22:46
我们单位在与员工解除劳动合同时，给员工的经济补贴是按照2008年之前劳动合同法执行的，2008年之后劳动合同法已修订。