您好：
单位单方解除劳动合同您可以要求单位支付经济补偿金（十二个月的工资），由于您与单位已经属于无固定期限劳动合同关系，所以单位违法解除合同还应当承担赔偿金（二十四个月的工资）。还有权要求单位补缴社保费用。
单位单方解除劳动合同您可以要求单位支付经济补偿金（十二个月的工资），由于您与单位已经属于无固定期限劳动合同关系，所以单位违法解除合同还应当承担赔偿金（二十四个月的工资）。还有权要求单位补缴社保费用。
劳资纠纷 单位单方面要求解除劳动合同
本人是供销社的一名老职工，在单位工作有20多年，2003年时由于单位效益不好无法给上交养老保险，自己就把档案提了出来，自己交保险。
现在单位马上就要面临拆迁，要与本人解除劳动关系，想咨询一下律师，像我这种情况单位是否予以赔偿，按什么赔偿？
补充说明：
关于补缴社保费用，想问一下律师，我是否有权力要求单位补缴社保费用，费用又该按什么原则补？补缴几年？
关于补缴社保费用，想问一下律师，我是否有权力要求单位补缴社保费用，费用又该按什么原则补？补缴几年？
回答
- 共1条
回答时间：2012-05-11 11:24
