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公司没签合同,已工作2年,买了社保。 我想要申请劳动仲裁,提出没签合同的那11个月的双倍工资

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咨询编号:222046什么是编号?

公司没签合同,已工作2年,买了社保。 我想要申请劳动仲裁,提出没签合同的那11个月的双倍工资

按照劳动法,我现在已视为签订了无固定期限劳动合同。

公司人事,让我自己写辞职报告走。公司人事,让我自己写辞职报告走请问,如果我写了辞职报告后,还可不可以申请那没签订合同的双倍工资?

咨询者:fb139777
[咨询时间:2012-04-25
悬赏分:
解答数:3
剩余时间:已过期]

回答

3
魏丽华律师
[地区:山东-潍坊市
手机:13608950919
积分:276
]
回答时间:2012-04-25 15:10
魏丽华
可以申请双倍工资。
赵井燕律师
[地区:辽宁-沈阳市
手机:13019349228
积分:231869
]
回答时间:2012-04-25 15:12
赵井燕
不能再申请。注意维权。
冉兵律师
[地区:重庆-万州区
手机:13635309631
积分:1319
]
回答时间:2012-04-25 16:33
冉兵
根据《劳动合同法》第82条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍工资。因此,你可以申请要求用人单位支付双倍工资。

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