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劳动纠纷问题

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咨询编号:196729什么是编号?

劳动纠纷问题

我在一家公司工作从2004年2月到2012年1月,公司一直未和我签订劳动合同,没有社会保险。

就是临时工待遇,8小时工作制,周六日没有加班费,后来自己辞的职,现在我还能主张双倍赔偿和社会保险吗?有什么时效的问题吗?

咨询者:fa326410天津
[咨询时间:2012-02-16
悬赏分:
解答数:4
剩余时间:已过期]

回答

4
赵英菊律师
[地区:河北-石家庄市
手机:13081128785
积分:18521
]
回答时间:2012-02-16 11:12
赵英菊
可以申请劳动仲裁,要求单位补缴保险,经济补偿,不签合同的双倍工资等。
葛磊律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13693000601
积分:723
]
回答时间:2012-02-16 11:31
葛磊
可以要求11个月的双倍工资差额,如有疑问请咨询葛磊律师
张鹏律师
[地区:天津-津南区
手机:15122222041
积分:10501
]
回答时间:2012-02-16 19:09
张鹏
可通过劳动仲裁主张双倍工资,加班费等问题。社会保险可通过劳动保险检查部门处理。建议尽快解决
齐志龙律师
[地区:天津-河西区
手机:15522318437
积分:24648
]
回答时间:2012-02-17 08:23
齐志龙
可以申请劳动仲裁如有需要可以电话咨询或来所面谈

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