您所在位置法邦网 > 法律咨询 > 北京法律咨询 > 合同纠纷 > 

公司未给员工发放合同书算违法没吗?

待解决咨询

[关注该咨询]
咨询编号:184233什么是编号?

公司未给员工发放合同书算违法没吗?

我的公司,签合同未给我们发放合同书。我的公司,签合同未给我们发放合同书以及辞职没有浮动奖,在法律上算违法吗。

咨询者:fa313528北京
[咨询时间:2012-01-03
悬赏分:
解答数:4
剩余时间:已过期]

回答

4
全中胜律师
[地区:北京-西城区
手机:13910669621
积分:1806
]
回答时间:2012-01-03 11:06
全中胜
属于不合法
刘子若律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13910524458
积分:347612
]
回答时间:2012-01-03 11:07
刘子若
用人单位与劳动者签订的劳动合同,没有一份给劳动者的行为是不合法的。用人单位应当给予辞职人员在工作期限内的浮动奖,不给予浮动奖的违法。可以申请劳动仲裁要求支付浮动奖。
牛国荣律师
[地区:北京-朝阳区
手机:15810115959
积分:125075
]
回答时间:2012-01-03 11:16
牛国荣
要求单位给予合同书,辞职前已经有的浮动奖,单位应给予你们,否则是违法的,可以申请劳动仲裁维权.
陈晓云律师
[地区:北京-海淀区
手机:13810012526
积分:364502
]
回答时间:2012-01-03 15:29
陈晓云
违法,根据劳动合同法第16条规定,应给你们一份合同。
辞职扣奖金的规定违法。

Copyright ©2007-2020 Fabao365.com 版权所有  |  京ICP备10210683号  | 京公网安备11010802013176号