1、我于2006年6月1日进入一家民营企业,工作至今从未签过劳动合同。我可以想公司提出赔偿要求吗?
2、试用期3个月,未加金,可以要求补加吗?
3、最近听说老板要换公司抬头,以前抬头已注销。我该怎么提出赔偿呢?
4、我应该准备些什么材料或证据。