1.你和甲之间实际上属于加工承揽的关系，甲雇佣的工人发生了事故是应该由甲自己承担，你没有赔偿的义务。你没有进行工伤赔偿的义务，因为你和伤者没有劳动法律关系，你不是经济主体，无权雇佣工人。甲和伤者存在雇佣关系，你和伤者没有雇佣关系。
2.你不需进行赔偿的法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条规定： 承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。
根据该法规定，你是定做人，发生了事故由承揽人承担赔偿责任。
2.你不需进行赔偿的法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条规定： 承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。
根据该法规定，你是定做人，发生了事故由承揽人承担赔偿责任。
