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工资发放时间问题
待解决咨询
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]
咨询编号：157811
什么是编号？
工资发放时间问题
员工跟公司已签定劳动合同规定当月发放当月工资，现公司未经员工同意，直接将工资发放时间延后一个月，是否合规？如不合规，具体违反那条法律?有什么渠道可以维护员工权利？
咨询者：
fa287386
广东
[
咨询时间：2011-10-12
悬赏分：
20
解答数：3
剩余时间：已过期
]
回答
共
3
条
邹高飞
律师
[
地区：上海-闸北区
手机：13816872966
积分：13965
]
回答时间：
2011-10-12 15:13
违法劳动法的规定，工资应当按月支付。
贺鸿德
律师
[
地区：广东-惠州市
手机：13352688665
积分：4514
]
回答时间：
2011-10-12 20:51
建议你向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
吴君瑜
律师
[
地区：广东-深圳市
手机：13421398256
积分：68873
]
回答时间：
2011-10-13 10:38
违反了劳动法。
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