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法律协助

待解决咨询

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咨询编号：143376什么是编号？

法律协助

没有签订劳动合同，但在一家公司工作了一年多。

公司在没有提前一个月通知辞退的情况下被辞退了，能得到赔偿吗？

咨询者：fa271153上海

[咨询时间：2011-08-25

悬赏分：20

解答数：2

剩余时间：已过期]

回答

共2条

刘子若律师

[地区：北京-朝阳区

手机：13910524458

积分：347612 ]

回答时间：2011-08-25 22:34

刘子若

用人单位没有与劳动者签订劳动合同行为违法，你可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资和经济补偿金。

宋文舟律师

[地区：上海-徐汇区

手机：13816123978

积分：674 ]

回答时间：2011-08-29 11:37

宋文舟

上海多年执业资深律师为你解答：
你好，你可以要求单位对你进行经济赔偿，并支付你未签合同11个月工资和支付你每年2个月的经济赔偿金。
详细咨询可联系宋律师：13816123978 QQ752622606

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