应由公司补缴
劳动补偿
我在现在这家公司工作快要满9年了（2000.12月起），今年12月底合同到期公司要与我终止合同，来这家公司的前面两年没有为我办理缴纳社会保险。
请问这个公司有没有违规，如违规该如何补偿我？谢谢。
回答
- 共8条
回答时间：2009-11-02 12:48
回答时间：2009-11-02 13:00
到劳动保险事业处,要求一下.
回答时间：2009-11-02 13:08
申请劳动仲裁，要求单位补缴社会保险
回答时间：2009-11-02 14:07
1 。公司应当补缴。
2 。否则到当地劳动局仲裁。
3 。不行可以诉讼。
4 。聘请律师参加。
2 。否则到当地劳动局仲裁。
3 。不行可以诉讼。
4 。聘请律师参加。
回答时间：2009-11-02 14:43
公司确有违规行为，你可以提起劳动仲裁或诉讼，请求公司补缴社会保险
回答时间：2009-11-02 16:10
可以要求两个月工资的补偿，要求为你补缴欠缴的保险。
回答时间：2009-11-03 10:53
你可以依法向社保局或劳动部门投诉。也可以依法提起劳动仲裁。
回答时间：2009-11-04 11:57
你可以要求单位补交你的社保，另外，用人单位单方不续签合同，是要支付经济补偿金的，补偿金按你实际的工资年限支付，一般为一年补一个月，六个月以上未满一年也满一个月。如有疑问，可以直接来电详谈。