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关于辞退问题

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咨询编号:128606什么是编号?

关于辞退问题

公司老板是做销售货物的,开了5家门店,每个门店自己独立的公司名称。

现在公司缺人,就让我去其中一家门店(公司)上班,做的是非合同签订的工作岗位。

我岗位是成本会计,让我去其他门店(公司)做营业员,我拒绝了3次后,以不服从公司安排为由,将我辞退,并我不给任何经济补偿。

我在公司做了半年,签订3年合同。我在公司做了半年,签订3年合同现在公司以这种拒不服从公司规章制度为由,炒我鱿鱼,请问,我能得到赔偿吗?

咨询者:季雯珠...上海
[咨询时间:2011-07-17
悬赏分:
解答数:3]

最佳答案

陈海峰律师
[地区:上海-卢湾区
手机:13801856906
积分:958
]
回答时间:2011-07-18 10:26
陈海峰
公司的行为违法,您可以申请劳动仲裁,要求继续履行原合同或要求公司支付经济补偿。
想得透彻,做得全面。

回答

2
殷国丰律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13611365654
积分:98717
]
回答时间:2011-07-17 17:02
殷国丰
公司做法严重违法,申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉!

为最大限度地维护您的合法权益,建议聘请律师提供专业帮助! 可与我联系,助您维权!
殷国丰律师于 2011-07-17 17:03 对回答进行了修改!
丁龙律师
[地区:上海-徐汇区
手机:13681902600
积分:1929
]
回答时间:2011-07-17 21:27
丁龙
申请劳动仲裁,依法要求单位支付相关赔偿。

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