你好！
需要提交书面的辞职申请书，带公司批准后，办理离职手续。至于五险一金，待你办完离职手续后，公司会将你的社保手续转入人才交流中心或者居委会。
详情可来电咨询或面谈
咨询电话：13811204363
北京市盈科律师事务所赵红燕律师
需要提交书面的辞职申请书，带公司批准后，办理离职手续。至于五险一金，待你办完离职手续后，公司会将你的社保手续转入人才交流中心或者居委会。
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北京市盈科律师事务所赵红燕律师
辞职相关问题
北京居民、企业在职女职工，连续工龄27年，与单位签有无固定期限的合同。
现在准备提出辞职。现在准备提出辞职请问：与单位需要办理的手续有哪些？应当准备什么材料？五险一金的后续办理方法？律师有何建议？急！
补充说明：
社保手续的转交地可以自己选择？辞职申请内容主要写什么？
社保手续的转交地可以自己选择？辞职申请内容主要写什么？
回答
- 共5条
回答时间：2011-07-16 14:40
回答时间：2011-07-16 17:24
社保手续的转交可以咨询社保局
回答时间：2011-07-16 21:58
向单位提前一个月递交书面辞职申请，单位批准后在15日内办理后续手续，包括五险一金的转移手续等。
回答时间：2011-07-18 09:59
1、一般情况下提前30天通知后才能辞职，但单位存在劳动合同法第38条规定情形的，你可随时辞职并要求经济补偿。
2、社保可以转入新单位。
2、社保可以转入新单位。
回答时间：2011-07-21 21:46
你好！
提前30天书面辞职即可，社保可以转到你所在区的社保所。
提前30天书面辞职即可，社保可以转到你所在区的社保所。