劳动争议
我4月22日到某单位上班，5月25日发了4月份的9天工资，后因故大部分工作人员6月份离职（我是之一）工资发至6月底；6月15日又被原单位返聘工作至今，现我有些不适应想离职。
单位一直未签合同，询最佳离职方式，及工资等处理问题。
注：单位对离职人员工资处理好像是什么时间走，发到什么时间。
谢谢！
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回答时间：2011-07-16 08:13
单位未与你签订劳动合同，你可以随时辞职，并要求单位给予赔偿。
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