法邦网
法律咨询频道,您的免费法律顾问!
法邦网客服热线：
首页
法律资讯
法律咨询
找律师
找律所
法律法规
法律常识
合同范本
法律文书
护身法宝
法律导航
专题
获取动静中...
发布咨询
搜索
咨询：
您所在位置：法邦网 > 法律咨询 > 重庆法律咨询 > 合同纠纷 > 

合同咨询

待解决咨询

[关注该咨询]
咨询编号：127737什么是编号？

合同咨询

我与公司签了6个月的实习合同，现在是第8个月了，公司才说签正式合同，现在签的话，合同开始时间是从签合同开始嘛？中间一个多月的空白时间怎么算，当初说的签正式合同开始买五险一金，现在会补上么，还有现在签合同的时间是应该签几年呢？

咨询者：fa253459重庆
[咨询时间：2011-07-14
悬赏分：
解答数：2
剩余时间：已过期]

回答

共2条
刘子若律师
[地区：北京-朝阳区
手机：13910524458
积分：347612
]
回答时间：2011-07-14 22:29
刘子若
三年以上的劳动合同的试用期是六个月，最长也就是六个月的试用期，合同时间应当从试用期开始起算。用人单位应当从试用期开始缴纳社保。
孟显荣律师
[地区：重庆-沙坪坝区
手机：13647647162
积分：2822
]
回答时间：2011-07-15 23:05
孟显荣
首先，实习期也应当计算在合同时间内，也就是说五险一金应当从一开始就应给你购买，至于合同签订几年看你们自己协商，这个法律没有明确规定。详细可来电咨询：13647647162（重庆孟律师）
咨询：
搜索答案
发布咨询

返回顶部

推荐律师

重庆律师

  • ·渝中区律师
  • ·大渡口区律师
  • ·江北区律师
  • ·沙坪坝区律师
  • ·九龙坡区律师
  • ·南岸区律师
  • ·北碚区律师
  • ·万盛区律师
  • ·双桥区律师
  • ·渝北区律师
  • ·巴南区律师
  • ·万州区律师
  • ·涪陵区律师
  • ·黔江区律师
  • ·长寿区律师
  • ·永川市律师
  • ·合川市律师
  • ·江津市律师
  • ·南川市律师

    • 推荐阅读

  • ·如何处理商品房面积不足问题，商品房面积不足怎么办？
  • ·擅自装修房屋要承担什么法律责任，房屋修缮有哪些责任
  • ·房屋出现一般质量问题怎么办，房屋质量不合格怎么办？
  • ·经济适用房和限价房的区别，买经济适用房如何贷款
  • ·违规房屋质量问题有哪些，如何应对违规房屋质量问题？
  • ·房屋拆迁补偿的原则是什么，房屋拆迁补偿的方式有哪些
  • ·企业改制逃废金融债务有哪些原因，原因是什么？
  • ·买二手房要审查哪些事项，买二手房要审查的事项有哪些
  • ·约定个人借款利息要注意什么，怎么约定借款利息？
  • ·住房补贴向谁发放，住房补贴如何发放？
    • 关于法邦网
    联系我们
    法律声明
    欢迎合作
    律师营销
    友情链接
    反馈留言
    Copyright ©2007-2020 Fabao365.com 版权所有  |  京ICP备10210683号  | 京公网安备11010802013176号