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我在事业单位工作签了五年聘用合同,如何解除合同

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咨询编号:127038什么是编号?

我在事业单位工作签了五年聘用合同,如何解除合同

1.单位领导不同意,说不会给我办理人事及档案关系我该怎没办?2.聘用合同中规定提出辞职若单位不同意需继续工作6个月再提,我若提前一个月提出辞职然后离职是违约吗?违约金是如何规定的?3新的劳动合同法对此类情况适用吗?4我已经下定决心要走,怎样做才是合适我的?...

补充说明:
感谢牛律师,能给详细解答一下吗?
咨询者:fa252634山东
[咨询时间:2011-07-13
悬赏分:
解答数:2
剩余时间:已过期]

回答

2
牛国荣律师
[地区:北京-朝阳区
手机:15810115959
积分:125075
]
回答时间:2011-07-13 10:08
牛国荣
与单位协商不成,你可以申请劳动仲裁要求解除合同同时办理后续手续.
汤广芝律师
[地区:上海-黄浦区
手机:18801966505
积分:6730
]
回答时间:2011-07-13 17:02
汤广芝
聘用合同中部分条款约定无效。你有权提前30天通知后离职,协商不成的,可以申请劳动仲裁

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