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咨询编号：107424什么是编号？

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我在一个单位上班，现在是试用期阶段没有任何书面协议，工作了有半个月现在不想做了，今天去辞职她们说在试用期这段时间没有工资的，这样说法合理吗？

咨询者：fa230550上海

[咨询时间：2011-05-17

悬赏分：20

解答数：3

剩余时间：已过期]

回答

共3条

许娜平律师

[地区：天津-塘沽区

手机：13920517351

积分：6455 ]

回答时间：2011-05-17 21:34

许娜平

不合理，应当有工资

杨晓晨律师

[地区：上海-静安区

手机：13816899866

积分：504 ]

回答时间：2011-05-17 21:40

杨晓晨

不合理。试用期也有工资，而且最低也有标准。你有权主张。协商不成的，通过劳动仲裁解决。
详细可来电咨询。

陈晓云律师

[地区：北京-海淀区

手机：13810012526

积分：364502 ]

回答时间：2011-05-17 21:44

陈晓云

不合法，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求工资

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