申请仲裁
未签订下岗协议
我是75年参加工作（集体所有制建筑公司，正式工。
），99年1月和单位签订停薪留职1年（职称是助工），2000年单位要求我回去上班，我回去上班了，突然单位改制要求下岗，（因当时的文件是，工作一年补一个月的工资，最多不超过12个月，我要求按照工作一年补一个月的工资，所以未达成协议，去谈了几次都未达成协议。
）到现在什么都没有答复。）到现在什么都没有答复想问问我该怎么办？有什么关于这方面的政策和文件？有没有劳保、住房公积金等？有没有工资？请详细点！
回答
- 共3条
回答时间：2011-03-14 10:58
回答时间：2011-03-14 11:00
申请仲裁
北京殷国丰律师
电话：13611365654 010-86839523
电子邮箱：yinred@126.com QQ：386179688
欢迎来电来函！
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回答时间：2011-03-14 11:14
单位ie属于违法解除劳动关系，应该支付你经济赔偿金，工作每满一年赔偿2个月的工资。
中央电视台《华人频道》嘉宾律师
中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师