我与一家公司有劳动关系(无合同)4个月,因与老板在工作量(范围)问题上存在分歧,所以提前20天以书面形式提出了辞职,而且告知了离岗时间,可该公司以未办业务手续移交为由扣我1个半月工资(但是我与办公室主任有约定需办交接通知我,公司并没有通知)不给,我想到法院起诉该公司,程序如何走?请哪老师给予代理!费用优厚(胜诉讨来就行)。