签的是一年期劳动合同。签的是一年期劳动合同签合同时实习期是两个月,但是实际实习期六个月。
而且没有任何纸质或其他形式的劳动合同给到我。
之前要过一次劳动合同,但是没有给我。之前要过一次劳动合同,但是没有给我从2013年8月2号入职,到现在公司要续签劳动合同了。
请问开始时六个月的实习期公司是不是应该赔偿呢?