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劳动纠纷
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怀孕期间工资问题
待解决咨询
[
关注该咨询
]
咨询编号:415548
什么是编号?
怀孕期间工资问题
单位在我怀孕3个月的时候要求我休事假每月不拿工资并且要缴纳社保个人部分是否合理。
咨询者:
fa214754...
江苏
[
咨询时间:2014-06-04
悬赏分:
20
解答数:4
剩余时间:已过期
]
回答
共
4
条
李雪梅
律师
[
地区:辽宁-大连市
手机:15904268899
积分:42482
]
回答时间:
2014-06-04 14:21
如果你可以上班,单位不能要求你休息。
赵勇
律师
[
地区:江苏-南京市
手机:
积分:7385
]
回答时间:
2014-06-04 15:21
自己决定是否休事假,如果你可以上班,单位无权要求你休事假。
刘建平
律师
[
地区:江苏-苏州市
手机:
积分:110280
]
回答时间:
2014-06-04 16:30
可以到劳动部门投诉。
岳建民
律师
[
地区:北京-朝阳区
手机:13001133676
积分:50633
]
回答时间:
2014-06-04 16:32
不合理不合法。
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