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工伤赔偿

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咨询编号:364729什么是编号?

工伤赔偿

在工作时受伤,解除劳动合同后是否仍能让用人单位进行赔偿?

咨询者:fa546588江苏
[咨询时间:2013-12-09
悬赏分:
解答数:5
剩余时间:已过期]

回答

5
赵井燕律师
[地区:辽宁-沈阳市
手机:13019349228
积分:231869
]
回答时间:2013-12-09 08:15
赵井燕
单位应当补偿;前提是存在生效的工伤认定决定。
刘建平律师
[地区:江苏-苏州市
手机:
积分:110194
]
回答时间:2013-12-09 13:20
刘建平
看解除时的约定.
律师
[地区:
手机:
积分:5530
]
回答时间:2013-12-09 13:21
单位仍应赔偿。
陈志恒律师
[地区:江苏-常州市
手机:13906115295
积分:11046
]
回答时间:2013-12-09 16:00
陈志恒
先申报工伤,根据工伤级别处理
李本进律师
[地区:江苏-南京市
手机:18652060382
积分:917
]
回答时间:2013-12-09 16:17
李本进
可以,在工伤一年内申请都可以

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