属于工伤
北京打工摔伤头部，没有鉴定劳动合同算是工伤吗？我该怎么办？
父亲今年58岁，五月份在北京某工地打工时摔伤头部，导致左侧肢体瘫痪。
没有签订正式劳动合同，现在是他的老板（一个包工头）出的医疗费。
请问这算工伤吗？我需要进行伤残鉴定和劳动能力鉴定吗及什么时候进行鉴定？
回答
- 共6条
回答时间：2013-08-28 22:12
回答时间：2013-08-28 22:20
属于工伤，需要鉴定。
回答时间：2013-08-28 22:25
如果没有劳动合同和缴纳工伤保险的，只能要求按人身损害赔偿。
回答时间：2013-08-28 23:17
属于工伤,及时申请工伤认定鉴定后,按照鉴定等级要求单位赔付,包括医疗费,误工费等前期费用,构成等级后,还有一次性伤残补助金,解除劳动关系时有一次性伤残就业补助金和医疗补助金.
回答时间：2013-08-29 06:42
算工伤。
单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，伤情稳定后再伤残鉴定，然后索赔。
工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。
单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，伤情稳定后再伤残鉴定，然后索赔。
工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。
回答时间：2013-08-29 09:55
属于工伤