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宫外孕请假，公司作为事假，扣员工工资，合理不？

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咨询编号：321956什么是编号？

宫外孕请假，公司作为事假，扣员工工资，合理不？

我去年10月份宫外孕，请假20天，公司作为事假，扣我请假天数的工资。

合理不？？我有医院病假单，请假单。

咨询者：fa294860江苏

[咨询时间：2013-07-31

悬赏分：10

解答数：3

剩余时间：已过期]

回答

共3条

刘学能律师

[地区：江苏-南京市

手机：13815421198

积分：6821 ]

回答时间：2013-07-31 15:10

您好，按照合同约定。。。

刘建平律师

[地区：江苏-苏州市

手机：

积分：110196 ]

回答时间：2013-07-31 15:44

可以请病假。

陈志恒律师

[地区：江苏-常州市

手机：13906115295

积分：11046 ]

回答时间：2013-08-01 09:39

女职工享受产假待遇，单位违法你可向劳动部门投诉

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