我是去年4月在单位工伤 今年1月鉴定为10级伤残 一直在原单位工作 今年5月 原来骨折的脚 疼的厉害 去医院检查 医生诊断是当时没恢复好继续休息 按医生要求休息后去单位上班 原岗位单位已经安排别人 要我降低薪水 去别的岗位工作 我现在 怎么样 维护我自己的权益?