可以申请劳动仲裁
是不是违法用工？
看到的律i师你好，我想咨询一下，我们公司每天上班要上12个小时，一个月最多的时候排班能排27个班，有时候太累了请假还不给批，不去就按旷工算，这样是不是违法用工？我该怎么办？我不想失去这份工作！直接找上级领导害怕穿小鞋！
回答
- 共5条
回答时间：2013-06-26 22:23
回答时间：2013-06-26 23:08
单位违法，协商不成，搜集证据申请劳动仲裁维权
回答时间：2013-06-27 15:38
您好，是违反劳动法的，您可以到劳动监察投诉，或者直接申请劳动仲裁。
回答时间：2013-06-27 17:31
可以到劳动监察投诉
回答时间：2013-06-28 21:48
用人单位的用工行为违法，可以申请劳动仲裁要求支付加班费，有权要求休息。