用人单位不能解雇怀孕妇女,跟怀有几周没有关系。
那你可以跟公司说怀孕,如果公司解雇就是非法的,要支付经济赔偿金。
那你可以跟公司说怀孕,如果公司解雇就是非法的,要支付经济赔偿金。
吴君瑜律师于 2013-05-28 08:51 对回答进行了修改!
我想知道,孕妇是指多少周到多少周不能解雇?除了严重违反公司制度跟犯法,是不是都不能解雇?解雇对方需要赔偿多少合约签了三年,刚开始做了三四个月,有买5险,现在我差不多3个月。
公司需要解雇我,如果我透露我怀孕了,是不是不能解雇,因为现在没满3个月,所以我还没公开。


