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关于劳动合同纠纷和保险补偿

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咨询编号:264444什么是编号?

关于劳动合同纠纷和保险补偿

我2004年与单位签订劳动合同。我2004年与单位签订劳动合同现合同到期,单位不再与我续签。

单位从04年到07年一直未给我上保险,且月月从我工资中扣除了我自己应该缴纳的那部分,其中社保今年10月份以补交,住房公积金一直未交。

我现在除了可以要求赔偿5个月的工资外,住房公积金部分可不可以要求单位把应当上的那部分一并补偿给我。

补充说明:
如果我要求补偿住房公积金补偿,可以补偿多少
咨询者:fa418080北京
[咨询时间:2012-12-11
悬赏分:
解答数:5]

最佳答案

邢珂铭律师
[地区:北京-朝阳区
手机:18600925523
积分:8665
]
回答时间:2012-12-11 20:01
邢珂铭
如果已经扣除而为缴纳可要求补偿
北京朝阳区资深律师 让专业彰显魅力 用诚信品质尽责

回答

4
李建成律师
[地区:北京-朝阳区
手机:18301622545
积分:81555
]
回答时间:2012-12-11 17:39
李建成
可以申请劳动仲裁
牛国荣律师
[地区:北京-朝阳区
手机:15810115959
积分:125075
]
回答时间:2012-12-11 18:17
牛国荣
到住房公积金管理中心投诉缴纳
刘子若律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13910524458
积分:347612
]
回答时间:2012-12-11 20:55
刘子若
用人单位没有为劳动者缴纳社保的行为违法,你可以向劳动监察大队投诉要求补缴社保;向住房公积金管理中心要求补缴住房公积金。
赵江涛律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13031008678
积分:79751
]
回答时间:2012-12-12 10:53
赵江涛
可以申请劳动仲裁

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