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劳动方面

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咨询编号:254201什么是编号?

劳动方面

如果雇佣方没有营业执照,我被辞退,并还欠我工资,我可以得到像劳动法里的补偿吗,如果不能,我该怎样维权,谢谢。

咨询者:fa397676北京
[咨询时间:2012-09-29
悬赏分:
解答数:5
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回答

5
邢珂铭律师
[地区:北京-朝阳区
手机:18600925523
积分:8665
]
回答时间:2012-09-29 10:25
邢珂铭
可以向法院起诉
李建成律师
[地区:北京-朝阳区
手机:18301622545
积分:81555
]
回答时间:2012-09-29 10:32
李建成
您好,可以诉讼解决
施鲍中律师
[地区:安徽-铜陵市
手机:15905627383
积分:15878
]
回答时间:2012-09-29 11:15
施鲍中
雇佣方没有营业执照,不具有用人单位的主体资格。你们之间属于雇主与雇员的雇佣合同关系,双方可以根据约定获得相应的报酬。雇主拖欠报酬的,可以直接向法院起诉解决。
牛国荣律师
[地区:北京-朝阳区
手机:15810115959
积分:125075
]
回答时间:2012-09-29 13:05
牛国荣
不适用劳动合同法的规定,可以直接起诉到法院索要工资
刘子若律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13910524458
积分:347612
]
回答时间:2012-09-29 21:12
刘子若
属于雇主与雇员的雇佣合同关系,双方可以根据约定获得相应的劳动报酬。雇主拖欠劳动报酬的,可以直接向法院起诉解决。

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