公司裁员补偿问题
我是在苏州昆山一家公司工作的。我是在苏州昆山一家公司工作的请问我进公司工作4个多月了，公司现因淡季没什么业绩问题对员工进行裁员，而且并没有提前一个月以书面形式通知，只是提前了三天告知我被裁员了，请问这种情况公司应该给予补偿么？具体该如何补偿呢？谢谢。
补充说明：
要求经济补偿金？能具体点么？谢谢
要求经济补偿金？能具体点么？谢谢
最佳答案
回答时间：2012-08-21 16:01
如属于合法解除劳动合同，公司应支付经济补偿半个月。如属于违法解除，公司应支付经济赔偿一个月。
回答
- 共2条
