你姐夫的情况属于工伤，全部责任应该由公司承担，你姐夫应该到劳动局申报工伤，然后到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司承担医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费等各项赔偿费用，仲裁委员会会依法裁决由公司赔偿上述费用的。
在单位上班出了工伤难道让家人来承担后果吗？
大概一个月前，我姐夫在深州化肥厂下班后，未回家继续加班，在同事未发现他时，开动了按钮后，姐夫从皮带机上摔下来，至今刚出院，在家疗养，但每天还需要吃进口药物来维持，现在我姐既要照顾姐夫，还要去地里干活来养活两个孩子，之外还得去外地石家庄买进口药给姐夫来吃。
在单位出了工伤难道要我姐来承担一切吗？希望好心人给出个主意帮帮我姐吧。
回答
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回答时间：2012-08-20 10:45
中央电视台《华人频道》嘉宾律师
中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
回答时间：2012-08-20 10:58
属于工伤，可委托律师处理
回答时间：2012-08-20 11:04
在单位出了工伤，一切均应由用人单位承担。在用人单位拒不承担责任的前提上，劳动关系明确的（签订了劳动合同），可以直接向当地人力资源和社会保障局工伤认定机构申报工伤认定，时间为一年。工伤认定之后，再申请劳动能力功能障碍等级鉴定，然后根据该鉴定结论所确定的等级进行相关索赔程序，包括要求对方承担医疗费、停薪留薪期工资、一次性残疾赔偿金、护理费等费用的赔偿。如劳动关系不明确，可以先申请劳动争议仲裁确认劳动关系后，再按照上述程序操作。
回答时间：2012-08-20 15:19
收集证据，协商不成可以通过法律途径维权。