可以的
试用期做了一天第二天就不做了，签了劳动合同
面试的时候说了第二天八点去上班的，结果晚上通知早上六点去，上午就让我签了劳动合同，试用期两个月，合同没有规定薪资待遇。
晚上还加班到九点，一天工作十二个小时，没有加班费，工作的时间太长了，现在不去了给负责人发了个短信，我态度很坚决。
但一个负责人最近老是打电话请我去上班，我该怎么做？没有写辞职信，可否立即解除合同？一天的工资我也不要了，也不会给公司带来什么经济损失。
回答
- 共1条
回答时间：2012-06-29 21:05
面试的时候说了第二天八点去上班的，结果晚上通知早上六点去，上午就让我签了劳动合同，试用期两个月，合同没有规定薪资待遇。
晚上还加班到九点，一天工作十二个小时，没有加班费，工作的时间太长了，现在不去了给负责人发了个短信，我态度很坚决。
但一个负责人最近老是打电话请我去上班，我该怎么做？没有写辞职信，可否立即解除合同？一天的工资我也不要了，也不会给公司带来什么经济损失。