要看公司规章制度的规定的。
劳动纠纷
7月做帐时我把数字给打错了,造成了8万元的损失,后8月时已追回了,现在公司以我不能胜任这个工作为理由要我辞职 ，我不同意辞职，他就要追究我的责任，要我按30%罚款，调岗，我不同意调岗，请问我该怎么办，请问是否承担责任。
补充说明：
如果公司以我不服从调岗为理由，辞掉我，我能否有补偿金拿
如果公司以我不服从调岗为理由，辞掉我，我能否有补偿金拿
回答
- 共2条
7月做帐时我把数字给打错了,造成了8万元的损失,后8月时已追回了,现在公司以我不能胜任这个工作为理由要我辞职 ，我不同意辞职，他就要追究我的责任，要我按30%罚款，调岗，我不同意调岗，请问我该怎么办，请问是否承担责任。
