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辞退补偿
已解决咨询
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咨询编号:161576
什么是编号?
辞退补偿
我是07年4月10日到公司上班的;公司给我签了2年的合同;一直没有续签;也没有给上任何保险;现老板要辞退我;我能要回多少补偿金;都是哪方面的;谢谢。
咨询者:
蔡祥军...
北京
[
咨询时间:2011-10-25
悬赏分:
5
解答数:3
]
最佳答案
陈平凡
律师
[
地区:湖南-长沙市
手机:13397516088
积分:29816
]
回答时间:2011-10-25 16:12
公司没有签订劳动合同和没有缴纳社会保险的行为违法,你可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁,要求补交社保和支付劳动补偿金。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
长沙律师
陈平凡,为您提供优质的法律服务!咨询热线:13397516088
回答
共
2
条
牛国荣
律师
[
地区:北京-朝阳区
手机:15810115959
积分:125075
]
回答时间:
2011-10-25 13:41
单位距离现在已经超过一年没有与你签订合同,你可要求单位与你签订无固定期限合同,同时支付双倍工资赔偿金直到签订无固定期限合同为止,另外应补缴社保费用。协商不成,申请劳动仲裁维权,同时到劳动监察部门投诉。
赵江涛
律师
[
地区:北京-朝阳区
手机:13031008678
积分:79751
]
回答时间:
2011-10-25 21:16
您好:
可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
电话:13031008678
E-mail: jiangtaozhao@sina.com
个人网址:http://www.beijingdalvshi.cn
北京赵江涛律师
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