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未签劳动合同也没买保险辞职有没有补偿

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咨询编号:155594什么是编号?

未签劳动合同也没买保险辞职有没有补偿

我于2008年4月进入一家物业公司一直到现在,进公司的时候没有签劳动合同,也没有买任何保险,我现在想辞职请问有没有什么补偿。

咨询者:fa284899广东
[咨询时间:2011-10-04
悬赏分:
解答数:4
剩余时间:已过期]

回答

4
李翠英律师
[地区:广东-东莞市
手机:13433031325
积分:46119
]
回答时间:2011-10-04 16:34
李翠英
有四个月工资的经济补偿。
贺鸿德律师
[地区:广东-惠州市
手机:13352688665
积分:4514
]
回答时间:2011-10-04 18:16
贺鸿德
依据我国有关劳动法的规定,应有四个月工资的补偿。可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
张勇律师
[地区:广东-深圳市
手机:13418954058
积分:12311
]
回答时间:2011-10-05 09:40
张勇
1,公司若没有跟你签订合同,应从你入职起第二个月支付你双倍工资。
公司没有买社保,你可以要求公司补交社保。
没有支付加班费,你有权要求公司支付。

你可以提出离职,要求公司结清工资。
吴君瑜律师
[地区:广东-深圳市
手机:13421398256
积分:68873
]
回答时间:2011-10-09 16:07
吴君瑜
可以提出经济补偿金的请求。

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