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劳动纠纷

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咨询编号:143153什么是编号?

劳动纠纷

公司擅自解除劳动合同,不服仲裁部门工资补偿的判决,起诉到和平区法院,请问:法院多长时间能给予判决?法院是否能公平对待我们?我们应该做些什么准备?最后我们能否拿到判决的工资?

劳动仲裁是依据劳动法判决赔偿工资补偿的,我们很迷惑到法院难道就能改变劳动法的依据吗?

公司起诉就是想方设法的拖延时间让我们受尽奔波之苦,最后让我们筋疲力尽放弃讨要工资。

凭劳动挣钱过活的我们每日挣扎在物价不断上涨的大潮中,十岁孩子学习补课的巨大费用,现在突然又没了工作,我们真的活不起了,恳请帮我出出主意吧!我在单位尽心尽力的工作没有任何的过错,在单位工作8年,每月只有1300元工资,因医药公司转让我和三个同志跟随到了新公司,新公司不愿接收我们,就把我们擅自解除劳动合同了。

咨询者:fa270904辽宁
[咨询时间:2011-08-25
悬赏分:
解答数:2
剩余时间:已过期]

回答

2
向鹏律师
[地区:上海-徐汇区
手机:13916958923
积分:17734
]
回答时间:2011-08-25 13:10
向鹏
您好!
公司对仲裁不服起诉是公司的权利,积极应诉吧。
陈晓云律师
[地区:北京-海淀区
手机:13810012526
积分:364502
]
回答时间:2011-08-25 16:16
陈晓云
1、判决时间取决于法院适用的程序,一般为3个月,或6个月。
2、法律适用案件也应适用劳动法律。
3、公司起诉的目的之一应是拖延时间。
故你们应积极出庭应诉。

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