违法，社保是强制保险，单位必须为员工办理，并有权从员工工资中扣除员工个人应缴纳的部分
咨询员工保险问题
您好：
请问公司部分职工签订用工合同后，因要扣除一部分个人费用，拒绝上保险，是否违反劳动法？
回答
- 共5条
回答时间：2011-08-24 11:11
回答时间：2011-08-24 12:34
员工的行为是违法的,拒绝缴纳社保费用的员工,建议单位与之协商解除合同.
回答时间：2011-08-24 15:50
社会保险是强制性的，员工不能拒绝缴纳，用人单位有权从员工工资中扣除个人应当缴纳的社保。
回答时间：2011-08-24 16:53
违反劳动法
回答时间：2011-08-24 19:49
你好！
社会保险是强制性的，单位必须为员工缴纳，即使员工拒绝，单位也应当缴纳，但是单位有权从工资中扣除员工个人应当缴纳的部分。
社会保险是强制性的，单位必须为员工缴纳，即使员工拒绝，单位也应当缴纳，但是单位有权从工资中扣除员工个人应当缴纳的部分。