我所在的公司,合同上写8小时。我所在的公司,合同上写8小时但是在实际工作时经常延长工作时间。
并且根据工资调整。并且根据工资调整我们的岗位工资增加,但是同样上班,反而加班费减少,不明白为什么。
与原来的工资比较减少了。与原来的工资比较减少了我应该怎样维护自己的合法权益。