您好！
对解除劳动合同有异议的，可以向当地劳动部门申请劳动争议仲裁。可以主张加班费和补缴保险。
根据相关法律解释规定：因用人单位作出的开除而发生的劳动争议，由用人单位负举证责任，但你需要对你存在加班的事实举证证明，但如果你有证据证明用人单位掌握管理加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果。”
对解除劳动合同有异议的，可以向当地劳动部门申请劳动争议仲裁。可以主张加班费和补缴保险。
根据相关法律解释规定：因用人单位作出的开除而发生的劳动争议，由用人单位负举证责任，但你需要对你存在加班的事实举证证明，但如果你有证据证明用人单位掌握管理加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果。”
向鹏律师于 2011-07-07 21:23 对回答进行了修改!