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劳动争议

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咨询编号:124655什么是编号?

劳动争议

我与单位签订劳动合同但我手中没有 而且单位未给我上保险 我还有存休13个班次 (每个班次是12小时) 如果辞职如何辞职 如何仲裁 急需帮助 谢谢。

咨询者:fa250332北京
[咨询时间:2011-07-06
悬赏分:
解答数:4
剩余时间:已过期]

回答

4
殷国丰律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13611365654
积分:98715
]
回答时间:2011-07-06 17:21
殷国丰
单位未给你上保险,你可以以此解除劳动合同,并要求单位支付经济补偿金。为最大限度地维护您的合法权益,建议聘请律师提供专业帮助! 可与我联系,助您维权!
刘子若律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13910524458
积分:347612
]
回答时间:2011-07-06 22:34
刘子若
向劳动监察大队投诉要求补缴社保和向你提供劳动合同。加班费和经济补偿金申请劳动仲裁维权。
牛国荣律师
[地区:北京-朝阳区
手机:15810115959
积分:125075
]
回答时间:2011-07-06 22:35
牛国荣
搜集劳动关系存在证据和加班事实证据,与单位协商不成,应到劳动监察部门投诉社保补缴,同时申请劳动仲裁要求单位支付加班工资等.
郭军律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13269016316
积分:34384
]
回答时间:2011-07-09 17:04
郭军
你好!

由于你没有合同,因此建议你尽量搜集跟公司存在劳动关系的证据,如工资条,印有你名字的工作证,同事的证人证言,工作服,工作照等等。有证据证明你与公司存在劳动关系后,申请仲裁要求11个月的赔偿金,加班费。并且要求补缴社保。

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