可以胜诉。
这样能打赢官司吗？还有我该怎么办？
我岳父在上班的时候突然晕倒了，到医院说是脑冲血，因为在食堂工作的，现在得到了治疗最好的结果百分90是植物人了，至今还没醒过来。
还要治疗，厂方现在一直付着医药费，但是现在厂方说付到5万块就不付了，说这不是工伤，就算是赔偿也是赔1万多，植物人啊！就着1万吗？何况现在还在医院治疗呢，厂方还说要是工伤的话叫我们去社保局开工伤认正，可我们去社保局问他们，他们说不是工伤，而且厂方还没给我岳父买社保呢？难道我们国家真没这样的规定是属于工伤吗？还是在工作的时间呢？到现在已经15天了，明天就没医疗费了，我们也没什么钱医疗，因为每天要几千的医药费，我们真的没办法了，每个部门说都叫开工伤认证，我们也 不知道法律是不是规定这样在上班时间突然性的算不算工伤？如果是为什么社保局不帮我们开工伤证明？还有是不是厂方不交社保所以社保才不给我们开工伤证明呢？我们该找那个部门去了解这样的事情？还有要是厂方不给医疗费了，我们打官司能打赢吗？情况是这样，我们现在都不知道该怎么办了，明天就没药费了，我们能补也只能补几天药费先医疗，求急给答案，谢谢！
回答
- 共4条
回答时间：2011-07-02 18:10
回答时间：2011-07-02 20:53
工伤标准是在工作时间，工作地点，工作岗位上受到事故伤害的，不是工伤。
夏菁律师于 2011-07-02 20:59 对回答进行了修改!
回答时间：2011-07-03 10:59
因没购买社保，可向用人单位主张承担部分医疗费。
回答时间：2011-07-03 17:25
单位没有购买社会保险，应该依法承担因此造成的损失。